ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 марта 2013 г. № 160

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ИСПОЛЬЗОВАНИЯ В 2013 ГОДУ БЮДЖЕТНЫХ
АССИГНОВАНИЙ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ОБРАЗОВАНИЯ,
НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ,
ДЕПАРТАМЕНТУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ,
ДЕПАРТАМЕНТУ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ
ОБЛАСТИ И ДЕПАРТАМЕНТУ КУЛЬТУРЫ И АРХИВНОГО ДЕЛА ВОРОНЕЖСКОЙ
ОБЛАСТИ ДЛЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПУНКТОВ "А" И "Е" ПУНКТА 1 УКАЗА
ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 МАЯ 2012 ГОДА № 597
"О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ"

В соответствии со статьей 7 Закона Воронежской области от 17.12.2012 № 161-ОЗ "Об областном бюджете на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов" правительство Воронежской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок использования в 2013 году бюджетных ассигнований, предусмотренных департаменту образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департаменту здравоохранения Воронежской области, департаменту труда и социального развития Воронежской области и департаменту культуры и архивного дела Воронежской области для реализации подпунктов "а" и "е" пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики".
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя председателя правительства Воронежской области Попова В.Б.

Губернатор Воронежской области
А.В.ГОРДЕЕВ





Утвержден
постановлением
правительства Воронежской области
от 11.03.2013 № 160

ПОРЯДОК
ИСПОЛЬЗОВАНИЯ В 2013 ГОДУ БЮДЖЕТНЫХ АССИГНОВАНИЙ,
ПРЕДУСМОТРЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ОБРАЗОВАНИЯ, НАУКИ И МОЛОДЕЖНОЙ
ПОЛИТИКИ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ, ДЕПАРТАМЕНТУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ, ДЕПАРТАМЕНТУ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО
РАЗВИТИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ И ДЕПАРТАМЕНТУ КУЛЬТУРЫ И
АРХИВНОГО ДЕЛА ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ ДЛЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПОДПУНКТОВ
"А" И "Е" ПУНКТА 1 УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОТ 7 МАЯ 2012 ГОДА № 597 "О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ"

1. Настоящий Порядок определяет использование в 2013 году бюджетных ассигнований, предусмотренных департаменту образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департаменту здравоохранения Воронежской области, департаменту труда и социального развития Воронежской области и департаменту культуры и архивного дела Воронежской области для реализации подпунктов "а" и "е" пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики".
2. Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области, департамент труда и социального развития Воронежской области и департамент культуры и архивного дела Воронежской области в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных им в сводной бюджетной росписи областного бюджета на 2013 год на цели, указанные в пункте 1 настоящего Порядка, представляют в установленном порядке предложения департаменту финансово-бюджетной политики Воронежской области о внесении изменений в сводную бюджетную роспись в части перераспределения указанных бюджетных ассигнований между разделами, подразделами, целевыми статьями, видами расходов функциональной классификации расходов областного бюджета.
3. Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области, департамент труда и социального развития Воронежской области и департамент культуры и архивного дела Воронежской области представляют в департамент финансово-бюджетной политики Воронежской области предложения, предусмотренные пунктом 2 настоящего Порядка, при соблюдении следующих условий:
а) наличие утвержденных и согласованных с федеральными министерствами "дорожных карт" по развитию соответствующих отраслей социальной сферы, содержащих целевые показатели (индикаторы) развития отраслей и меры, обеспечивающие их достижение (далее - "дорожные карты");
б) наличие у главных распорядителей средств областного бюджета планов мероприятий по реализации "дорожных карт" в отношении подведомственных учреждений и соответствующих категорий работников.
4. Доведение бюджетных ассигнований главными распорядителями средств областного бюджета на цели, указанные в пункте 1 настоящего Порядка, осуществляется поквартально:
а) до казенных учреждений Воронежской области - путем увеличения бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств на обеспечение выполнения функций учреждений в части оплаты труда работников;
б) до бюджетных и автономных учреждений Воронежской области - путем увеличения субсидий на финансовое обеспечение выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) с заключением соглашений в установленном порядке;
в) до муниципальных образований - путем увеличения бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств на предоставление межбюджетных трансфертов.
5. В принимаемых в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка решениях главных распорядителей средств областного бюджета устанавливаются на каждый квартал 2013 года целевые показатели деятельности областных государственных учреждений, направленные на достижение показателей, определенных "дорожными картами", включая показатели, характеризующие проведение структурных преобразований, а также показатели по соотношению средней заработной платы по категории (категориям) работников и средней заработной платы по Воронежской области.
При невыполнении указанных целевых показателей деятельности областных государственных учреждений доведение бюджетных ассигнований на цели, указанные в пункте 1 настоящего Порядка, приостанавливается главными распорядителями средств областного бюджета.
6. Условиями доведения и использования бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств и субсидий, указанных в пункте 4 настоящего Порядка, являются:
а) наличие у областного государственного учреждения плана мероприятий по повышению эффективности деятельности учреждения в части оказания государственных услуг (выполнения работ) на основе целевых показателей деятельности учреждения, совершенствованию системы оплаты труда, включая мероприятия по повышению оплаты труда соответствующих категорий работников, оптимизационные меры;
б) внесение изменений в положение об оплате труда работников областного государственного учреждения в части выполнения положений Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и использования дополнительных средств на стимулирующие выплаты работникам в соответствии с показателями и критериями эффективности деятельности работников;
в) заключение дополнительного соглашения к трудовому договору с руководителем областного государственного учреждения, в котором устанавливаются его обязанности о необходимости достижения в 2013 году показателей соотношения средней заработной платы работников соответствующих категорий, занятых в областном государственном учреждении, и средней заработной платы в Воронежской области.
7. Главные распорядители средств областного бюджета ежеквартально на основании отчетов подведомственных областных государственных учреждений составляют отчеты о выполнении решений и соглашений, предусмотренных пунктом 4 настоящего Порядка, по формам, утверждаемым соответственно департаментом образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департаментом здравоохранения Воронежской области, департаментом труда и социального развития Воронежской области и департаментом культуры и архивного дела Воронежской области.
8. Отчеты об использовании бюджетных ассигнований и соблюдении условий их использования представляются в департамент финансово-бюджетной политики Воронежской области департаментом образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департаментом здравоохранения Воронежской области, департаментом труда и социального развития Воронежской области и департаментом культуры и архивного дела Воронежской области в отношении соответствующих категорий работников в рамках мониторинга выполнения мероприятий поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы.
9. Для мониторинга поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях органы местного самоуправления представляют отчеты по формам, утверждаемым соответственно департаментом образования, науки и молодежной политики Воронежской области и департаментом культуры и архивного дела Воронежской области.


------------------------------------------------------------------