Приказ ДТиСР Воронежской обл. от 27.02.2013 N 1072/ОД "О внесении изменений в приказ департамента труда и социального развития Воронежской области от 01.11.2010 N 3259/ОД"
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 27 февраля 2013 г. № 1072/ОД
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И
СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 01.11.2010
№ 3259/ОД
В соответствии с Законом Воронежской области от 17.12.2012 № 161-ОЗ "Об областном бюджете на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов", п. 4.8 Положения о порядке разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ, утвержденного постановлением администрации Воронежской области от 10.02.2006 № 81, и в целях реализации программы "Развитие системы социально-трудовых отношений на территории Воронежской области на 2011 год и на плановый период 2012 - 2013 годов" приказываю:
1. Внести в ведомственную целевую программу "Развитие системы социально-трудовых отношений на территории Воронежской области на 2011 год и на плановый период 2012 - 2013 годов", утвержденную приказом департамента труда и социального развития Воронежской области от 01.11.2010 № 3259/ОД (в редакции приказов департамента труда и социального развития Воронежской области от 21.01.2011 № 122/ОД, от 13.12.2011 № 3004/ОД, от 20.07.2012 № 2974/ОД) (далее - программа), следующие изменения:
1.1. В паспорте программы:
1.1.1. Раздел "Дата, номер приказа департамента труда и социального развития Воронежской области об утверждении программы" изложить в следующей редакции:
"
Дата, номер приказа департамента 01.11.2010 № 3259/ОД (в ред.
труда и социального развития от 21.01.2011 № 122/ОД, в ред.
Воронежской области об от 13.12.2011 № 3004/ОД, в ред.
утверждении программы от 20.07.2012 № 2974/ОД)
".
1.1.2. Раздел "Объемы и источники финансирования программы" изложить в следующей редакции:
"
Объемы и источники Общий объем финансирования программы
финансирования программы составляет 72179,0 тыс. рублей, в том
числе:
2011 год - 23854,0 тыс. рублей;
2012 год - 23618,0 тыс. рублей;
2013 год - 24707,0 тыс. рублей.
Из них:
- областной бюджет - 72179,0 тыс. рублей
".
1.1.2. Раздел "Ожидаемые конечные результаты реализации программы и показатели социально-экономической эффективности" изложить в следующей редакции:
"
Ожидаемые конечные результаты 1. Обеспечение трудовых прав и интересов
реализации программы и граждан.
показатели 2. Увеличение количества работников,
социально-экономической охваченных коллективными договорами и
эффективности соглашениями.
3. Улучшение условий и охраны труда в
организациях.
Реализация программы позволит:
- повысить роль коллективно-договорного
регулирования в целях обеспечения
социально-трудовых гарантий работникам
(доля коллективных договоров, прошедших
уведомительную регистрацию, в общей
численности коллективных договоров -
99%, увеличение удельного веса
работников, охваченных коллективными
договорами, с 53,4% в 2009 году до 59% в
2013 году);
- увеличить уровень реальной
среднемесячной начисленной заработной
платы работников с 97,0% в 2009 году до
104,2% в 2013 году;
- сократить темпы снижения численности
населения, улучшить демографические
показатели в Воронежской области
(численность постоянного населения к
2013 году - 2326 тыс. человек);
- создать здоровые и безопасные условия
труда работающего населения,
осуществлять оценку ситуации в области
условий и охраны труда, разработку
рекомендаций по ее улучшению
(численность пострадавших от несчастных
случаев на производстве - с 898 чел. в
2008 году до 762 чел. в 2013 году,
соотношение между количеством рабочих
мест, на которых осуществлена
государственная экспертиза качества
проведения аттестации рабочих мест по
условиям труда, и общим количеством
рабочих мест, на которых проведена
аттестация по условиям труда, - 75% в
2013 году)
".
1.2. В разделе 3 "Описание ожидаемых результатов реализации программы и целевые индикаторы" программы пункты 3, 4 таблицы 1 изложить в следующей редакции:
"
3. Реальная среднемесячная % к 106,9 105,7 104,2
начисленная заработная плата предыдущему
работников году
4. Численность постоянного населения тыс. чел. 2335 2331 2326
на начало года
".
1.3. В разделе 4 "Перечень и описание программных мероприятий" программы последний абзац изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования: общий объем финансирования мероприятия составляет 72179,0 тыс. рублей за счет средств областного бюджета, в том числе: в 2011 году - 23854,0 тыс. рублей, в 2012 году - 23618,0 тыс. рублей, в 2013 году - 24707,0 тыс. рублей.".
1.4. В разделе 5 "Оценка эффективности расходования бюджетных средств" программы пункты 3, 4 изложить в следующей редакции:
"3. Реальная среднемесячная начисленная заработная плата работников (с 97% в 2009 году, 106,9% - 2011 год, 105,7% - 2012 год, 104,2% - 2013 год).
4. Численность постоянного населения (сокращение темпов снижения численности населения: 2008 год - 2280,4 тыс. чел., 2009 год - 2270,0 тыс. чел., 2010 год - 2343,9 тыс. чел., 2011 год - 2335 тыс. чел., 2012 год - 2331 тыс. чел., 2013 год - 2326 тыс. чел.).".
1.5. В разделе 7 "Обоснование потребности в необходимых ресурсах" программы:
1.5.1. Абзац второй программы изложить в следующей редакции:
"Общий объем средств областного бюджета на выполнение программных мероприятий в 2011 - 2013 годах составит 72179,0 тыс. рублей (таблица 2).".
1.5.2. Таблицу 2 программы изложить в следующей редакции:
"Таблица 2
тыс. рублей
№ Наименование мероприятий Всего В том числе по годам Направления
п/п расходования средств
2011 2012 2013
1. Проведение мониторинга 72179,0 23854,0 23618,0 24707,0 Оплата труда и начисления на
социально-трудовой сферы и оплату труда, коммунальные,
решение практических задач транспортные услуги, услуги
по регулированию связи, услуги по содержанию
социально-трудовых имущества, противопожарная
отношений на территории безопасность, оплата налогов,
городских округов и приобретение ГСМ, расходных
муниципальных районов материалов и пр.
Воронежской области
1.1. Предоставление учредителю 63367,1 21529,0 21256,5 20581,60
информации по вопросам
социально-трудовых
отношений, развития
социального партнерства,
уровня жизни и доходов
населения, оплаты труда,
демографии и развития
трудовых ресурсов, охраны
труда на территории
городских округов и
муниципальных районов
Воронежской области
в том числе:
субсидии на содержание 1229,13 1000,0 162,5 66,63 Отопление (газ), потребление
недвижимого и особо ценного электрической энергии,
движимого имущества потребление тепловой энергии
субсидии на выполнение 62137,97 20529,0 21094,0 20514,97 Оплата труда, начисления на
задания по оказанию услуг оплату труда, командировочные
физическим и юридическим (суточные), командировочные
лицам (проезд), командировочные
(проживание), услуги связи,
прочие работы и услуги, прочие
расходы, увеличение стоимости
основных средств, увеличение
стоимости материальных запасов,
холодное водоснабжение и
водоотведение, эксплуатационные
услуги, автострахование, аренда
недвижимого имущества, текущий
ремонт оборудования
1.2. Проведение проверки 6984,1 2325,0 2361,5 2297,60
коллективных договоров и
соглашений на соответствие
нормам трудового права и
подготовка соответствующих
заключений
в том числе:
субсидии на содержание 125,45 100,0 18,0 7,45 Отопление (газ), потребление
недвижимого и особо ценного электрической энергии,
движимого имущества потребление тепловой энергии
субсидии на выполнение 6858,65 2225,0 2343,5 2290,15 Оплата труда, начисления на
задания по оказанию услуг оплату труда, командировочные
физическим и юридическим (суточные), командировочные
лицам (проезд), командировочные
(проживание), услуги связи,
прочие работы и услуги, прочие
расходы, увеличение стоимости
основных средств, увеличение
стоимости материальных запасов,
холодное водоснабжение и
водоотведение, эксплуатационные
услуги, автострахование, аренда
недвижимого имущества, текущий
ремонт оборудования
1.3. Предоставление учредителю 1827,8 - - 1827,8
информации о дополнительной
потребности в кадрах по
видам экономической
деятельности за предыдущий
год, текущий год и на
прогнозируемый период
в том числе:
субсидии на содержание 5,92 - - 5,92 Отопление (газ), потребление
недвижимого и особо ценного электрической энергии,
движимого имущества потребление тепловой энергии
субсидии на выполнение 1821,88 - - 1821,88 Оплата труда, начисления на
задания по оказанию услуг оплату труда, командировочные
физическим и юридическим (суточные), командировочные
лицам (проезд), командировочные
(проживание), услуги связи,
прочие работы и услуги, прочие
расходы, увеличение стоимости
основных средств, увеличение
стоимости материальных запасов,
холодное водоснабжение и
водоотведение, эксплуатационные
услуги, автострахование, аренда
недвижимого имущества, текущий
ремонт оборудования
Всего 72179,0 23854,0 23618,0 24707,0
".
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя департамента Березкина А.Б.
Руководитель департамента
Н.И.САМОЙЛЮК
------------------------------------------------------------------
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 27 февраля 2013 г. № 1072/ОД
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И
СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 01.11.2010
№ 3259/ОД
В соответствии с Законом Воронежской области от 17.12.2012 № 161-ОЗ "Об областном бюджете на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов", п. 4.8 Положения о порядке разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ, утвержденного постановлением администрации Воронежской области от 10.02.2006 № 81, и в целях реализации программы "Развитие системы социально-трудовых отношений на территории Воронежской области на 2011 год и на плановый период 2012 - 2013 годов" приказываю:
1. Внести в ведомственную целевую программу "Развитие системы социально-трудовых отношений на территории Воронежской области на 2011 год и на плановый период 2012 - 2013 годов", утвержденную приказом департамента труда и социального развития Воронежской области от 01.11.2010 № 3259/ОД (в редакции приказов департамента труда и социального развития Воронежской области от 21.01.2011 № 122/ОД, от 13.12.2011 № 3004/ОД, от 20.07.2012 № 2974/ОД) (далее - программа), следующие изменения:
1.1. В паспорте программы:
1.1.1. Раздел "Дата, номер приказа департамента труда и социального развития Воронежской области об утверждении программы" изложить в следующей редакции:
"
Дата, номер приказа департамента 01.11.2010 № 3259/ОД (в ред.
труда и социального развития от 21.01.2011 № 122/ОД, в ред.
Воронежской области об от 13.12.2011 № 3004/ОД, в ред.
утверждении программы от 20.07.2012 № 2974/ОД)
".
1.1.2. Раздел "Объемы и источники финансирования программы" изложить в следующей редакции:
"
Объемы и источники Общий объем финансирования программы
финансирования программы составляет 72179,0 тыс. рублей, в том
числе:
2011 год - 23854,0 тыс. рублей;
2012 год - 23618,0 тыс. рублей;
2013 год - 24707,0 тыс. рублей.
Из них:
- областной бюджет - 72179,0 тыс. рублей
".
1.1.2. Раздел "Ожидаемые конечные результаты реализации программы и показатели социально-экономической эффективности" изложить в следующей редакции:
"
Ожидаемые конечные результаты 1. Обеспечение трудовых прав и интересов
реализации программы и граждан.
показатели 2. Увеличение количества работников,
социально-экономической охваченных коллективными договорами и
эффективности соглашениями.
3. Улучшение условий и охраны труда в
организациях.
Реализация программы позволит:
- повысить роль коллективно-договорного
регулирования в целях обеспечения
социально-трудовых гарантий работникам
(доля коллективных договоров, прошедших
уведомительную регистрацию, в общей
численности коллективных договоров -
99%, увеличение удельного веса
работников, охваченных коллективными
договорами, с 53,4% в 2009 году до 59% в
2013 году);
- увеличить уровень реальной
среднемесячной начисленной заработной
платы работников с 97,0% в 2009 году до
104,2% в 2013 году;
- сократить темпы снижения численности
населения, улучшить демографические
показатели в Воронежской области
(численность постоянного населения к
2013 году - 2326 тыс. человек);
- создать здоровые и безопасные условия
труда работающего населения,
осуществлять оценку ситуации в области
условий и охраны труда, разработку
рекомендаций по ее улучшению
(численность пострадавших от несчастных
случаев на производстве - с 898 чел. в
2008 году до 762 чел. в 2013 году,
соотношение между количеством рабочих
мест, на которых осуществлена
государственная экспертиза качества
проведения аттестации рабочих мест по
условиям труда, и общим количеством
рабочих мест, на которых проведена
аттестация по условиям труда, - 75% в
2013 году)
".
1.2. В разделе 3 "Описание ожидаемых результатов реализации программы и целевые индикаторы" программы пункты 3, 4 таблицы 1 изложить в следующей редакции:
"
3. Реальная среднемесячная % к 106,9 105,7 104,2
начисленная заработная плата предыдущему
работников году
4. Численность постоянного населения тыс. чел. 2335 2331 2326
на начало года
".
1.3. В разделе 4 "Перечень и описание программных мероприятий" программы последний абзац изложить в следующей редакции:
"Объемы и источники финансирования: общий объем финансирования мероприятия составляет 72179,0 тыс. рублей за счет средств областного бюджета, в том числе: в 2011 году - 23854,0 тыс. рублей, в 2012 году - 23618,0 тыс. рублей, в 2013 году - 24707,0 тыс. рублей.".
1.4. В разделе 5 "Оценка эффективности расходования бюджетных средств" программы пункты 3, 4 изложить в следующей редакции:
"3. Реальная среднемесячная начисленная заработная плата работников (с 97% в 2009 году, 106,9% - 2011 год, 105,7% - 2012 год, 104,2% - 2013 год).
4. Численность постоянного населения (сокращение темпов снижения численности населения: 2008 год - 2280,4 тыс. чел., 2009 год - 2270,0 тыс. чел., 2010 год - 2343,9 тыс. чел., 2011 год - 2335 тыс. чел., 2012 год - 2331 тыс. чел., 2013 год - 2326 тыс. чел.).".
1.5. В разделе 7 "Обоснование потребности в необходимых ресурсах" программы:
1.5.1. Абзац второй программы изложить в следующей редакции:
"Общий объем средств областного бюджета на выполнение программных мероприятий в 2011 - 2013 годах составит 72179,0 тыс. рублей (таблица 2).".
1.5.2. Таблицу 2 программы изложить в следующей редакции:
"Таблица 2
тыс. рублей
№ Наименование мероприятий Всего В том числе по годам Направления
п/п расходования средств
2011 2012 2013
1. Проведение мониторинга 72179,0 23854,0 23618,0 24707,0 Оплата труда и начисления на
социально-трудовой сферы и оплату труда, коммунальные,
решение практических задач транспортные услуги, услуги
по регулированию связи, услуги по содержанию
социально-трудовых имущества, противопожарная
отношений на территории безопасность, оплата налогов,
городских округов и приобретение ГСМ, расходных
муниципальных районов материалов и пр.
Воронежской области
1.1. Предоставление учредителю 63367,1 21529,0 21256,5 20581,60
информации по вопросам
социально-трудовых
отношений, развития
социального партнерства,
уровня жизни и доходов
населения, оплаты труда,
демографии и развития
трудовых ресурсов, охраны
труда на территории
городских округов и
муниципальных районов
Воронежской области
в том числе:
субсидии на содержание 1229,13 1000,0 162,5 66,63 Отопление (газ), потребление
недвижимого и особо ценного электрической энергии,
движимого имущества потребление тепловой энергии
субсидии на выполнение 62137,97 20529,0 21094,0 20514,97 Оплата труда, начисления на
задания по оказанию услуг оплату труда, командировочные
физическим и юридическим (суточные), командировочные
лицам (проезд), командировочные
(проживание), услуги связи,
прочие работы и услуги, прочие
расходы, увеличение стоимости
основных средств, увеличение
стоимости материальных запасов,
холодное водоснабжение и
водоотведение, эксплуатационные
услуги, автострахование, аренда
недвижимого имущества, текущий
ремонт оборудования
1.2. Проведение проверки 6984,1 2325,0 2361,5 2297,60
коллективных договоров и
соглашений на соответствие
нормам трудового права и
подготовка соответствующих
заключений
в том числе:
субсидии на содержание 125,45 100,0 18,0 7,45 Отопление (газ), потребление
недвижимого и особо ценного электрической энергии,
движимого имущества потребление тепловой энергии
субсидии на выполнение 6858,65 2225,0 2343,5 2290,15 Оплата труда, начисления на
задания по оказанию услуг оплату труда, командировочные
физическим и юридическим (суточные), командировочные
лицам (проезд), командировочные
(проживание), услуги связи,
прочие работы и услуги, прочие
расходы, увеличение стоимости
основных средств, увеличение
стоимости материальных запасов,
холодное водоснабжение и
водоотведение, эксплуатационные
услуги, автострахование, аренда
недвижимого имущества, текущий
ремонт оборудования
1.3. Предоставление учредителю 1827,8 - - 1827,8
информации о дополнительной
потребности в кадрах по
видам экономической
деятельности за предыдущий
год, текущий год и на
прогнозируемый период
в том числе:
субсидии на содержание 5,92 - - 5,92 Отопление (газ), потребление
недвижимого и особо ценного электрической энергии,
движимого имущества потребление тепловой энергии
субсидии на выполнение 1821,88 - - 1821,88 Оплата труда, начисления на
задания по оказанию услуг оплату труда, командировочные
физическим и юридическим (суточные), командировочные
лицам (проезд), командировочные
(проживание), услуги связи,
прочие работы и услуги, прочие
расходы, увеличение стоимости
основных средств, увеличение
стоимости материальных запасов,
холодное водоснабжение и
водоотведение, эксплуатационные
услуги, автострахование, аренда
недвижимого имущества, текущий
ремонт оборудования
Всего 72179,0 23854,0 23618,0 24707,0
".
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя департамента Березкина А.Б.
Руководитель департамента
Н.И.САМОЙЛЮК
------------------------------------------------------------------